Een vitale zorgsector vraagt om vitale medewerkers en organisaties. De sociale partners (vakbonden en werkgevers) zetten zich via SoFoKleS samen in voor een werkomgeving waar medewerkers en leidinggevenden in de zorg vitaal en gezond kunnen werken. Met diverse projecten stimuleert en ondersteunt SoFoKleS umc’s en hun medewerkers om aan de slag te gaan met duurzame inzetbaarheid. De projecten worden uitgevoerd met subsidie uit de Maatwerkregeling duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden (MDIEU) en lopen tot eind december 2025, of tot het budget is benut.
Werken aan duurzame inzetbaarheid vraagt inzet en kost tijd. Maar het levert ook energie en tijd op. De projecten van SoFoKleS bevorderen dat iedere zorgmedewerker:
De projecten duurzame inzetbaarheid zijn gebaseerd op knelpunten die voortkwamen uit de sectoranalyse. U vindt de sectoranalyse verderop op deze pagina.
In 2022 is een sectoranalyse gepubliceerd die in opdracht van SoFoKleS is uitgevoerd om vast te stellen wat er in de sector speelt op het gebied van duurzame inzetbaarheid. Daaruit kwamen drie knelpunten naar voren:
In juli 2023 is door AZW een nieuwe sectoranalyse gepubliceerd. Daar kwamen drie aanvullende knelpunten uit naar voren:
De projecten duurzame inzetbaarheid bieden elk op één of meer van deze knelpunten praktische hulp aan umc’s en medewerkers. Van mantelzorgondersteuning tot roosterontwikkeling, en van een constructieve teamdialoog tot persoonlijk financieel inzicht en het creëren van een veilige werkomgeving. In alle projecten gaat het om meer regie, ruimte en kansen voor medewerkers. En om leren van elkaar.
De verschillende projecten en activiteiten vallen onder zes overkoepelende thema’s voor duurzame inzetbaarheid in umc’s: regie op het rooster, dialoog voor duurzame inzetbaarheid, persoonlijk financieel advies, werk-privébalans, veilige zorg en de toekomst van werk. Een samenvatting van de activiteiten per thema vindt u ook in deze digitale brochure. Die kunt u bijvoorbeeld printen en ophangen op de afdeling.
Umc’s en medewerkers kunnen kosteloos deelnemen aan de activiteiten binnen de zes thema’s. Wilt u deelnemen aan een project of heeft u vragen over een activiteit, project of regeling? Neem dan contact met ons op via info@sofokles.nl.
Of lees ons e-magazine boordevol inspiratie en praktische tips om met duurzame inzetbaarheid aan de slag te gaan in uw umc.
De campagnetoolkit Helpende Handjes is ontwikkeld om te communiceren over duurzame inzetbaarheid binnen umc’s. Wilt u binnen uw umc communiceren over activiteiten voor duurzame inzetbaarheid? Download dan de campagnetoolkit Helpende Handjes. In de toolkit vindt u verschillende communicatiemiddelen zoals losse afbeeldingen, flyers en posters. Zo kunt u zelf kiezen welke kanalen en middelen u inzet voor de campagne over duurzame inzetbaarheid binnen uw umc.
De informatie op deze pagina wordt regelmatig geactualiseerd. Wilt u meer weten over de activiteiten binnen elk project en hoe andere umc’s hiermee aan de slag gaan? Via onze themanieuwsbrief over duurzame inzetbaarheid in umc’s blijft u op de hoogte.
De projecten rond duurzame inzetbaarheid worden mogelijk gemaakt met subsidie van het Ministerie van SZW, waarbij SoFoKleS de helft meefinanciert.
